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Itaú Unibanco abre programa de demissão voluntária

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O Itaú Unibanco anunciou a abertura de um Programa de Demissão Voluntária (PDV). O programa foi anunciado na quinta-feira 17 e vale para todas as empresas controladas exclusivamente pelo Itaú Unibanco Holding no Brasil.

Segundo o comunicado enviado à Comissão de Valores Mobiliários, “o programa envolve um grupo restrito de colaboradores elegíveis e tem como objetivo dar aos interessados em deixar o banco a oportunidade de uma transição de carreira segura”.

O Itaú informou que, para aderir ao programa, os colaboradores devem se enquadrar em um ou mais critérios, como estar afastados por um período superior a 30 dias, ter mais de 60 anos e atuar em determinados cargos em áreas que terão sua estrutura adequada à realidade do mercado.

“A adesão ao PDV é totalmente voluntária e oferecerá pacotes que incluem o pagamento de salários adicionais e a manutenção de alguns benefícios por período determinado”, comunicou. Ainda segundo o banco, os funcionários elegíveis poderão aderir ao PDV a partir do final de março de 2022.

O Itaú Unibanco informou ainda que o PDV “não afetará a qualidade e a disponibilidade de seus serviços aos seus clientes”. Não há detalhes sobre o tamanho do público elegível, mas a ideia é que, tanto em condições como em nível de adesão, esse PDV seja parecido com o anterior feito pelo banco, em 2019.

Na época, 3,5 mil funcionários aderiram ao PDV, ficando em algo entre 30% e 40% do público elegível, e na ocasião o Itaú registrou uma despesa não recorrente associada ao programa de R$ 2,4 bilhões. Desta vez, no entanto, o público elegível é bem menor.

De acordo com o jornal Valor Econômico, alguns colaboradores elegíveis ao PDV estão em funções que foram sendo extintas com o tempo, outra parte já pode se aposentar aproveitando as regras de transição da reforma da Previdência e uma parcela grande é de funcionários com problemas de saúde, que acabam tendo estabilidade no emprego. Em 2021, o Itaú fechou o ano com cerca de 100 mil colaboradores no conglomerado. São aproximadamente 87 mil no Brasil e 12 mil no exterior. Do total geral, cerca de 14 mil estão nas áreas de tecnologia.

Pot Revista Oeste

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